宝仕龙新营销团队亮相集成吊顶大舞台

其实，人才是企业的第一竞争力，这是公司领导在宝仕龙公司创立伊始就认定的经营理念之一。集成吊顶是一个快速发展的新兴产业，虽然宝仕龙起步相对较早、属于行业的领军企业之一，但迅速扩大的市场还是对现有的团队规模和人员素质提出了更高的要求，那些成绩斐然的老销售人员也都主动要求参加这样难得的培训。目前公司已经成立专门的培训中心，下一步还计划聘请专业的培训老师和公司内部师资一起打造更具宝仕龙特色的学习型团队，用学习促进创新，用培训激发热情。

整个培训大会涉及行业发展分析、产品专业知识、成功经验分享、前沿营销理论等内容，现场还做了“模拟仿真”，全面点评后自我反刍。会议期间，朱总、王总深入浅出、生动形象地结合实际，详细阐述了营销的策略和细节，培训中心主管陈宏也不时从理论工具的角度给了学员们一些启发。

这是一个总结经验的交流会，是一个学知识、论工具、教方法、分任务的培训会，也是鼓劲加油的誓师会，还是一个宣传动员的招商会，总之，是一个务实的大会、赢在起点的大会。到2月25日，历时一周的全封闭式的区域经理强化培训大会顺利、圆满结束，新老营销精英们已经分别踏上了各个战略性细分市场，将用他们的亲和力和努力来证明宝仕龙的学习力和营销力。我们相信，宝仕龙一定能够赢在执行，赢在市场！